Organisasi Profesi Keguruan

• Pengertian Organisasi

    Secara harfiah, kata organisasi berasal dari bahasa Yunani “organon” yang berarti alat bantu atau instrumen. Stephen F. Robbins, David Cherrington (1989), Jeniffer M. George dan Gareth Jones, Richard Daft. Dari beberapa definisi organisasi yang telah diberikan oleh beberapa pakar diatas maka dapat disimpulkan bahwa organisasi dapat didefinisikan sebagai berikut: “Organisasi adalah unit sosial atau entitas sosial yang didirikan oleh manusia untuk jangka waktu yang relatif lama, beranggotakan sekelompok manusia – minimal dua orang, mempunyai kegiatan yang terkoordinir, teratur dan terstruktur, didirikan untuk mencapai tujuan tertentu dan mempunyai identitas diri yang membedakan satu entitas dengan entitas lainnya”. 

Pembagian Organisasi berdasarkan Dinamika Kelompok dan Fungsi Organisasi
1. Organisasi Formal
2. Organisasi Nonformal 

• Pengertian Organisasi Profesi Keguruan

    Seorang ahli pendidikan yakni Daniel L. Duke, organisasi profesi keguruan adalah "sebuah asosiasi yang terdiri dari para guru yang bekerja bersama untuk memajukan kepentingan bersama mereka, meningkatkan praktik pengajaran, serta mempengaruhi kebijakan pendidikan". Sedangkan menurut Michael T. Nettles dan Laura S. Hamilton dalam buku "Teacher Compensation and Teacher Quality", mendefinisikan organisasi profesi keguruan sebagai "kelompok guru yang berfokus pada meningkatkan kualitas pengajaran, mendukung anggotanya dalam pengembangan profesional, dan memperjuangkan hak dan kepentingan guru dalam masyarakat".

• Tujuan Organisasi Profesi Keguruan

1. Meningkatkan dan Mengembangkan Karir Anggota
2. Meningkatkan dan Mengembangkan Kemenangan Professional Anggota
3. Meningkatkan dan Mengembangkan Kesejahteraan serta Martabat Anggota
4. Meningkatkan dan Mengembangkan Kesejahteraan 

• Fungsi Organisasi Keguruan

1. Fungsi Persatuan
    Agar guru dapat dipastikan bahwa kebutuhan-kebutuhan nya untuk mengajar di dalam kelas terpenuhi dan juga untuk melindungi guru dari penyalahgunaan yang dapat meruntuhkan kewibawaan profesinya. 

 

2. Fungsi Peningkatan Kemampuan
 Sebagai tempat peningkatan kemampuan profesional yaitu untuk meningkatkan dan mengembangkan karier, kemampuan, kewenangan profesional, martabat, dan kesejahteraan tenaga kependidikan.

• Jenis-Jenis Organisasi Profesi Guru yang ada di Indonesia

1. Persatuan Guru Republik Indonesia (PGRI)
2. Musyawarah Guru Mata Pelajaran (MGMP)
3. Ikatan Sarjana Pendidikan Indonesia (ISPI)
4. Kelompok Kerja Guru (KKG)
5. Ikatan Petugas Bimbingan Indonesia (IPBI)
6. Perkumpulan Guru Madrasah Indonesia (PGM Indonesia) 

SEKIAN TERIMA KASIH DAN SEMOGA BERMANFAAT UNTUK TEMAN-TEMAN!!